विप्रो ने 31 से अधिक वरिष्ठ अधिकारियों को एसवीपी, वीपी भूमिकाओं में पदोन्नत किया: कंपनी ने आंतरिक ज्ञापन में अपने सभी नेताओं को बधाई दी – टाइम्स ऑफ इंडिया
भारतीय आईटी दिग्गज विप्रो ने छह कर्मचारियों को वरिष्ठ उपाध्यक्ष (एसवीपी) भूमिकाओं में और 25 अन्य को उपाध्यक्ष (वीपी) भूमिकाओं में पदोन्नत किया है। बेंगलुरु मुख्यालय वाली कंपनी ने अपने कर्मचारियों को एक आंतरिक ज्ञापन में इसकी जानकारी दी। समाचार एजेंसी रॉयटर्स ने मेमो देखा है.
एसवीपी भूमिकाओं में पदोन्नत किए गए लोगों में विप्रो के मुख्य वितरण अधिकारी भी शामिल हैं अजित महालेहेल्थकेयर पोर्टफोलियो लीडर अनुज कुमार, कैपको सीएफओ बेंजामिन साइमन, कनाडा कंट्री हेड किम वॉटसन, यूरोप क्लाउड सेल्स हेड श्रीनिवास एचजी, और इसके क्लाउड आर्म की रणनीति और निष्पादन शाखा के प्रमुख सतीश वाई।
विप्रो ने पदोन्नति की पुष्टि की
विप्रो के एक प्रवक्ता ने इसकी पुष्टि करते हुए कहा, “विप्रो हमारे उन सभी नेताओं को बधाई देता है जिन्हें वरिष्ठ उपाध्यक्ष और उपाध्यक्ष पदों पर पदोन्नत किया गया है। ये पदोन्नतियां मजबूत आंतरिक नेताओं को विकसित करने के लिए विप्रो की चल रही प्रतिबद्धता का हिस्सा हैं, जो हमारी रणनीति को आगे बढ़ाने में महत्वपूर्ण हैं।” विकास।
पदोन्नति का उद्देश्य वरिष्ठ स्तर के पलायन को कम करना है
कथित तौर पर पदोन्नतियाँ वरिष्ठ स्तर पर नौकरी छोड़ने को रोकने का एक कदम है। विप्रो ने पिछले कुछ महीनों में हाई-प्रोफाइल निकासियों की एक श्रृंखला देखी है। इनमें मोहम्मद हक, एसवीपी और अमेरिका के लिए स्वास्थ्य देखभाल और चिकित्सा उपकरणों के प्रमुख शामिल हैं; आशीष सक्सेना, एसवीपी और विनिर्माण और हाई-टेक बिजनेस यूनिट के प्रमुख; वित्त प्रमुख जतिन दलाल; मुख्य विकास अधिकारी स्टेफ़नी ट्रौटमैन; और डिजिटल और क्लाउड प्रमुख बरथ नारायणन।
इनमें से, हाल ही में, ट्रॉटमैन और नारायणन ने मध्यम आकार के सहकर्मी पर्सिस्टेंट सिस्टम्स में शामिल होने के लिए इस्तीफा दे दिया। जनवरी 2023 में अपने पिछले पदोन्नति चक्र में, विप्रो ने 73 कर्मचारियों को एसवीपी (12) और वीपी (61) भूमिकाओं में पदोन्नत किया था।
250 अरब डॉलर के क्षेत्र में विकास में मंदी के बीच, अधिकांश सॉफ्टवेयर सेवा निर्यातकों ने अपने कर्मचारियों को सीमित पदोन्नति और वेतन वृद्धि दी है।
एसवीपी भूमिकाओं में पदोन्नत किए गए लोगों में विप्रो के मुख्य वितरण अधिकारी भी शामिल हैं अजित महालेहेल्थकेयर पोर्टफोलियो लीडर अनुज कुमार, कैपको सीएफओ बेंजामिन साइमन, कनाडा कंट्री हेड किम वॉटसन, यूरोप क्लाउड सेल्स हेड श्रीनिवास एचजी, और इसके क्लाउड आर्म की रणनीति और निष्पादन शाखा के प्रमुख सतीश वाई।
विप्रो ने पदोन्नति की पुष्टि की
विप्रो के एक प्रवक्ता ने इसकी पुष्टि करते हुए कहा, “विप्रो हमारे उन सभी नेताओं को बधाई देता है जिन्हें वरिष्ठ उपाध्यक्ष और उपाध्यक्ष पदों पर पदोन्नत किया गया है। ये पदोन्नतियां मजबूत आंतरिक नेताओं को विकसित करने के लिए विप्रो की चल रही प्रतिबद्धता का हिस्सा हैं, जो हमारी रणनीति को आगे बढ़ाने में महत्वपूर्ण हैं।” विकास।
पदोन्नति का उद्देश्य वरिष्ठ स्तर के पलायन को कम करना है
कथित तौर पर पदोन्नतियाँ वरिष्ठ स्तर पर नौकरी छोड़ने को रोकने का एक कदम है। विप्रो ने पिछले कुछ महीनों में हाई-प्रोफाइल निकासियों की एक श्रृंखला देखी है। इनमें मोहम्मद हक, एसवीपी और अमेरिका के लिए स्वास्थ्य देखभाल और चिकित्सा उपकरणों के प्रमुख शामिल हैं; आशीष सक्सेना, एसवीपी और विनिर्माण और हाई-टेक बिजनेस यूनिट के प्रमुख; वित्त प्रमुख जतिन दलाल; मुख्य विकास अधिकारी स्टेफ़नी ट्रौटमैन; और डिजिटल और क्लाउड प्रमुख बरथ नारायणन।
इनमें से, हाल ही में, ट्रॉटमैन और नारायणन ने मध्यम आकार के सहकर्मी पर्सिस्टेंट सिस्टम्स में शामिल होने के लिए इस्तीफा दे दिया। जनवरी 2023 में अपने पिछले पदोन्नति चक्र में, विप्रो ने 73 कर्मचारियों को एसवीपी (12) और वीपी (61) भूमिकाओं में पदोन्नत किया था।
250 अरब डॉलर के क्षेत्र में विकास में मंदी के बीच, अधिकांश सॉफ्टवेयर सेवा निर्यातकों ने अपने कर्मचारियों को सीमित पदोन्नति और वेतन वृद्धि दी है।
