मार्क जुकरबर्ग अपने सबसे विवादास्पद नेतृत्व गुणों में से एक को साझा करते हैं


श्री ज़करबर्ग ने कहा कि उनकी प्रबंधन शैली में छोटी-मोटी खामियाँ हो सकती हैं

मेटा के सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने खुलासा किया कि एक बिजनेस लीडर के रूप में उनके सबसे विवादास्पद सिद्धांतों में से एक यह है कि उन्हें जिम्मेदारी सौंपना पसंद नहीं है। श्री जुकरबर्ग ने एक एपिसोड में अपनी प्रबंधन शैली के बारे में खुलासा किया।मॉर्निंग ब्रू डेली“पॉडकास्ट जो शुक्रवार को जारी किया गया था।

उन्होंने कहा, “मुझे लगता है कि शायद मेरी सबसे विवादास्पद नेतृत्व या प्रबंधन चीजों में से एक यह है कि मैं इतना अधिक सौंपने में विश्वास नहीं करता।”

39 वर्षीय सीईओ ने आगे कहा, “मुझे लगता है कि एक संस्थापक को जिस तरह से काम करना चाहिए वह यह है कि आपको अधिक से अधिक निर्णय लेने चाहिए और जितनी संभव हो उतनी चीजों में शामिल होना चाहिए।”

उन्होंने आगे कहा, “मेरा मतलब है कि आपको यह जानने की जरूरत है कि आपकी सीमाएं कहां हैं और आप लोगों को सिर्फ इसलिए पीट रहे हैं क्योंकि आप आधे-अधूरे तरीके से किसी चीज में शामिल हैं और आपके पास पूरा संदर्भ नहीं है, लेकिन मेरे पास नहीं है' मुझे नहीं पता। आपको इन सभी अन्य अद्भुत लोगों की आवश्यकता है क्योंकि इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि मैं इन सभी चीजों में कितना समय लगाऊंगा, फिर भी बहुत सी चीजें होंगी जो मैं नहीं पा सकता हूं और हमें ऐसे अद्भुत लोगों की आवश्यकता है जो वास्तव में सभी महत्वपूर्ण काम कर सकें ऐसी चीजें जो मैं नहीं कर रहा हूं, लेकिन मैं नहीं जानता।”

श्री जुकरबर्ग ने कहा कि हालांकि उनकी प्रबंधन शैली में छोटी-मोटी दिक्कतें हो सकती हैं, लेकिन लंबे समय में इसने उनके लिए काम किया है। “यह कुछ ऐसा है जिसके बारे में मुझे लगता है कि मैं समय के साथ और अधिक आश्वस्त हो गया हूं, ऐसा महसूस हो रहा है कि अरे, हां, मैं इन सभी चीजों पर गहराई से जा सकता हूं और इसे उस दिशा में धकेल सकता हूं जैसा मैं सोचता हूं, और हां, सब कुछ ठीक नहीं चल रहा है निकट अवधि में अच्छा करने के लिए, लेकिन आप बस सीखें, कुल्ला करें और दोहराएँ। लंबी अवधि में अच्छा काम करें,'' उन्होंने कहा।

मेटा की वित्तीय रिपोर्ट ने सीईओ जुकरबर्ग के जोखिम भरे शौक के बारे में लाल झंडे उठाए, जो उन्हें और कंपनी दोनों को संभावित नुकसान का संकेत देते हैं। एमएमए प्रशिक्षण के दौरान उनकी हालिया घुटने की चोट, जिसके लिए सर्जरी की आवश्यकता थी, एक स्पष्ट उदाहरण के रूप में कार्य करती है।

रिपोर्ट हाल ही में प्रस्तुत की गई थी और इसमें लड़ाकू खेलों, चरम खेलों और यहां तक ​​​​कि विमानन में संलग्न होने से गंभीर चोट लगने या इससे भी बदतर होने के जोखिम पर ध्यान दिया गया था, जिसका श्री जुकरबर्ग आनंद लेने के लिए जाने जाते हैं। मेटा ने कहा, “श्री जुकरबर्ग और प्रबंधन के कुछ अन्य सदस्य विभिन्न उच्च जोखिम वाली गतिविधियों में भाग लेते हैं, जैसे लड़ाकू खेल, चरम खेल और मनोरंजक विमानन, जिसमें गंभीर चोट और मृत्यु का जोखिम होता है।”

उन्होंने कहा, “अगर श्री जुकरबर्ग किसी भी कारण से अनुपलब्ध हो जाते हैं, तो हमारे परिचालन पर काफी प्रतिकूल प्रभाव पड़ सकता है।”



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