भारत में “विवाहित महिलाओं को नौकरी पर न रखने” के विवाद के बाद iPhone निर्माता फॉक्सकॉन की प्रतिक्रिया
फॉक्सकॉन ने सरकार को बताया कि नई नियुक्तियों में 25% विवाहित महिलाएं हैं।
नई दिल्ली:
सूत्रों के अनुसार, एप्पल आईफोन निर्माता फॉक्सकॉन ने सरकार को सूचित किया है कि उसके नए कर्मचारियों में 25 प्रतिशत विवाहित महिलाएं हैं और उसका सुरक्षा प्रोटोकॉल भेदभावपूर्ण नहीं है, जिसके तहत सभी कर्मचारियों को लिंग या धर्म की परवाह किए बिना धातु के कपड़े पहनने से बचना होगा।
रिपोर्टों के बाद सरकार के साथ साझा किए गए एक अनौपचारिक नोट में कहा गया कि “विवाहित महिलाओं को नौकरी पर न रखना”प्रेस ट्रस्ट ऑफ इंडिया को सूत्रों ने बताया कि फॉक्सकॉन ने कहा कि इस तरह की शर्तें उसकी नीति का हिस्सा नहीं हैं और ये दावे उन व्यक्तियों द्वारा किए गए हो सकते हैं जिन्हें नियुक्त नहीं किया गया था।
उन्होंने कहा कि ऐसी मीडिया रिपोर्टें तेजी से बढ़ते भारतीय विनिर्माण क्षेत्र को बदनाम करती हैं।
इस बीच, श्रम एवं रोजगार मंत्रालय ने बुधवार को तमिलनाडु श्रम विभाग से फॉक्सकॉन इंडिया एप्पल आईफोन प्लांट में विवाहित महिलाओं को काम करने की अनुमति नहीं दिए जाने के मुद्दे पर विस्तृत रिपोर्ट मांगी है, जैसा कि मीडिया में खबरें आई हैं।
एक सूत्र ने समाचार एजेंसी पीटीआई को बताया, “फॉक्सकॉन ने स्पष्ट किया है कि हाल ही में नियुक्त की गई महिलाओं में से 25 प्रतिशत विवाहित हैं। इसका मतलब यह है कि कुल महिलाओं में से लगभग एक तिहाई विवाहित हैं। यह अनुपात भारत में वर्तमान में संचालित इस क्षेत्र की किसी भी फैक्ट्री से बेहतर है।”
उन्होंने बताया कि फॉक्सकॉन कारखाने में वर्तमान में लगभग 70 प्रतिशत महिलाएं और 30 प्रतिशत पुरुष कार्यरत हैं तथा तमिलनाडु संयंत्र देश में महिलाओं को रोजगार देने वाला सबसे बड़ा कारखाना है, जहां व्यस्ततम अवधि के दौरान कुल रोजगार 45,000 श्रमिकों को छू गया था।
कंपनी ने यह भी बताया है कि हिंदू विवाहित महिलाओं के साथ धातु (आभूषण और जेवर) पहनने के कारण भेदभाव किए जाने के बारे में चर्चा “पूरी तरह से पक्षपातपूर्ण” है और ऐसे कारखानों में धातु पहनना एक सुरक्षा मुद्दा है, जिसे उद्योग और सरकार दोनों अच्छी तरह से पहचानते हैं।
कंपनी के अनौपचारिक नोट का हवाला देते हुए सूत्र ने कहा, “धातु पहनने वाले किसी भी व्यक्ति – पुरुष या महिला – चाहे उनकी स्थिति (अविवाहित या विवाहित) और उनके धर्म (हिंदू, मुस्लिम, ईसाई, सिख आदि) कुछ भी हो, को कारखाने में काम करते समय धातु हटाना आवश्यक है।”
सुरक्षा कारणों से, धातु पहने किसी भी व्यक्ति को कार्यस्थल पर काम करने की अनुमति नहीं है और यह कई उद्योगों में प्रचलित प्रथा है।
सूत्रों के अनुसार, कंपनी ने कहा है कि मीडिया रिपोर्ट 5-10 लोगों या संभावित नौकरी चाहने वालों की टिप्पणियों पर आधारित है।
ये टिप्पणियाँ संभवतः उन अभ्यर्थियों की ओर से आईं जिन्हें नौकरी नहीं मिली या जो अब फॉक्सकॉन में काम नहीं करते।
इस मामले पर कंपनी को भेजे गए ईमेल के जवाब में फॉक्सकॉन से तत्काल कोई टिप्पणी नहीं मिली।
(शीर्षक को छोड़कर, इस कहानी को एनडीटीवी स्टाफ द्वारा संपादित नहीं किया गया है और एक सिंडिकेटेड फीड से प्रकाशित किया गया है।)