पूर्व-मेटा कर्मचारी का दावा है कि उसे “कुछ नहीं” करने के लिए 1.5 करोड़ रुपये मिले


हाल ही में, मेटा ने बड़े पैमाने पर छंटनी के दूसरे दौर की घोषणा की।

कंपनी की हालिया छंटनी के मद्देनजर, एक पूर्व मेटा कर्मचारी ने दावा किया है कि उसने काम पर “कुछ नहीं” करने के लिए एक वर्ष के लिए $190,000 (1.5 करोड़ रुपये) कमाए, जैसा कि एक रिपोर्ट में बताया गया है। स्वतंत्र.

रिक्रूटर के रूप में काम करने वाली मैडलिन मचाडो ने 2021 में कंपनी में अपने छह महीने के कार्यकाल के बारे में एक टिकटॉक वीडियो में चर्चा की, जैसा कि आउटलेट द्वारा बताया गया है। उसने समझाया कि कैसे उसका नियोक्ता नए कर्मचारियों को काम पर नहीं रख रहा था, जबकि वह “मेटा में कुछ भी नहीं करने के लिए $ 190k का भुगतान किया जा रहा है” शीर्षक वाली क्लिप में थी।

“हम पहले छह महीनों के लिए किसी को भी नियुक्त करने की उम्मीद नहीं कर रहे थे, यहां तक ​​कि पहले साल भी। इसने वास्तव में मेरे दिमाग को उड़ा दिया। बिल्कुल सही की तरह, मैं इसे एक साल के लिए सवारी करने जा रहा हूं, जाहिर है कि मैंने ऐसा नहीं किया, “उसने वीडियो में कहा। मैडी ने अपने दिन को “सीखने” से भरा होने के रूप में वर्णित किया, यह कहते हुए कि मेटा में “सर्वश्रेष्ठ ऑनबोर्डिंग और प्रशिक्षण” प्रक्रियाएं हैं जो “बहुत संपूर्ण” थीं। कुछ बैठकों की आलोचना करने से पहले उन्हें भाग लेना था, उन्होंने इस तथ्य का मज़ाक उड़ाया कि उनके करियर की शुरुआत में उनकी “उम्मीदें” आउटलेट के अनुसार “यह सब ले रही थीं”।

सुश्री मचाडो ने आगे कहा, “लेकिन सबसे अधिक जो हमने किया, यह पागल हिस्सा है, क्या हमने इतनी सारी टीम बैठकें की हैं। हम क्यों मिल रहे हैं? हम किसी को काम पर नहीं रख रहे हैं। बस यह सुनने के लिए कि हर कोई किसी को काम पर नहीं रख रहा है और साथ ही, मैं एक टीम में था जहां हर कोई नया था, इसलिए हममें से कोई भी किसी को काम पर नहीं रख रहा था।” उसने कहा, “मैं वास्तव में इसे याद करती हूं। मैं एस *** बहुत ज्यादा नहीं कर रही थी। उम, यह अच्छा है।”

हालांकि, काम नहीं करने के बारे में उनकी टिप्पणियों के लिए उपयोगकर्ता को गंभीर प्रतिक्रिया का सामना करना पड़ा। कुछ दिन पहले, उसने ले लिया Linkedin उसी पर हवा साफ करने के लिए। “मैंने एक वीडियो पोस्ट किया है जो टिकटॉक के गलत पक्ष पर वायरल हो गया है। जहां मैंने मेटा में अपने छह महीनों में कहा था, मुझसे किसी को नियुक्त करने की उम्मीद नहीं थी और मैंने पहले छह महीनों के लिए सीखने के अलावा कुछ नहीं किया, “सुश्री मचाडो ने कहा।

हाल ही में, मेटा ने बड़े पैमाने पर छंटनी के दूसरे दौर की घोषणा की और कहा कि यह 10,000 नौकरियों में कटौती करेगा, क्योंकि उद्योग एक गहरी आर्थिक मंदी के लिए तैयार है। व्यापक रूप से प्रत्याशित नौकरी में कटौती एक व्यापक पुनर्गठन का हिस्सा है जो कंपनी को 5,000 उद्घाटन के लिए भर्ती योजनाओं को रद्द करने, कम-प्राथमिकता वाली परियोजनाओं को रद्द करने और मध्य प्रबंधन की परतों को समतल करने के लिए भी देखेगा।



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